（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法错误的是（ ）。

A.集体协商是平等协商的准备阶段

B.平等协商属于职工民主参与管理的形式

C.集体协商所达成的集体合同受国家法律保护

D.集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

知识点：专业教材-第六章 劳动关系管理

参考答案：A

解析：

P359，平等协商往往成为订立集体合同而进行集体协商的准备阶段。故A错，符合题意，应选。