（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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要用“以人为本”的指导思想和管理理念制定培训制度，保证制度的（   ）。

A.稳定性和连贯性

B.稳定性与现实性

C.周期性和变化性

D.创新性和变革性

知识点：专业教材-第三章 培训与开发

参考答案：A

解析：

P209，（二）培训制度的长期性。要用“以人为本”的指导思想和管理理念制定培训制度，保证制度的稳定性和连贯性。