（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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培训评估的方法一般有（）。

A.观察法

B.测试法

C.问卷调查法

D.情境模拟测试

E.绩效考核法

知识点：专业教材-第三章 培训与开发

参考答案：ABCDE

解析：

P153，培训评估的方法一般有观察法、问卷调查法、测试法、情境模拟测试、绩效考核法、360度考核、前后对照法、时间序列法和收益评价法等。