（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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培训效果评估方案的基本步骤有：①培训评估方案的制订②培训评估信息的收集③撰写培训评估报告④明确培训评估的目的⑤培训评估信息的整理与分析正确的是（）。

A.③②①⑤④

B.④①②⑤③

C.①③②⑤④

D.①③②⑤④

知识点：专业教材-第三章 培训与开发

参考答案：B

解析：

P158-159，四、培训效果评估方案的设计。培训效果评估的开展必须要遵循科学的程序，否则得出的培训评估结果很可能失去客观性。一般包括五个基本步骤：

（一）明确培训评估的目的，（二）培训评估方案的制订，（三）培训评估信息的收集，（四）培训评估信息的整理与分析，（五）撰写培训评估报告。