（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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对课程设计的评估主要包括（）。

A.培训后学员的工作情况

B.经济效果

C.学员的掌握情况

D.学员的反映

E.课程评估的设计

知识点：专业教材-第三章 培训与开发

参考答案：ABCDE

解析：

P181，（四）培训课程价值的评估。课程设计的评估主要从以下五个方面进行：1.课程评估的设计，2.学员的反映，3.学员的掌握情况，4.培训后学员的工作情况，5.经济效果。