（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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招聘成本效益评估的各类指标的计算方法，正确的有（  ）。

A.总成本效用=录用人数/招聘总成本

B.招募成本效用=应聘人数/招募期间的费用

C.招募成本效用=聘用人数/应聘期间的费用

D.选拔成本效用=被选中人数/选拔期间的费用

E.人员录用效用=正式录用的人数/录用期间的费用

知识点：专业教材-第二章 招聘与配置

参考答案：ABDE

解析：

第四版P122，C选项中招募成本效益分析的公式错误，招募成本效用=应聘人数/招募期间的费用。