（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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（）的岗位最不适合按工作岗位进行定员。

A.清洁工

B.信访人员

C.警卫员

D.医务人员

知识点：专业教材-第一章 人力资源规划

参考答案：D

解析：

P49，工作岗位定员方法适用于有一定岗位，但没有设备，而又不能实行定额的人员，如检修工、检验工、值班电工，以及茶炉工、警卫员、清洁工、文件收发员、信访人员等。