（三级）企业人力资源管理师理论知识试题（1136题）

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岗位分析信息的主要来源有（  ）。

A.直接观察

B.访谈

C.工作日志

D.书面资料

E.同事的报告

知识点：专业教材-第一章 人力资源规划

参考答案：ABCDE

解析：

第四版P17，本题考查的是工作岗位分析信息的来源。工作岗位分析信息的主要来源：书面资料、任职者的报告（访谈、工作日志）、同事的报告、直接观察。