（二级）企业人力资源管理师专业技能试题（207题）

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简述实施宽带薪酬的关键要点。

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：见解析

解析：

P472，实施宽带薪酬的关键要点：

1.密切关注公司的文化、价值观和战略。

2.注重加强非人力资源部门的人力资源管理能力。

3.鼓励员工的参与、加强沟通。

4.要有配套的员工培训和开发计划。