（二级）企业人力资源管理师理论知识试题（667题）

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企业组织结构需要变革的征兆包括（  ）。

A.成本增加

B.合理化建议减少

C.指挥不灵

D.市场占有率缩小

E.信息不畅

知识点：第一章：人力资源规划

参考答案：ABCDE

解析：

第四版P28，企业组织结构变革的征兆主要有以下三点：1.企业经营业绩下降，如市场占有率缩小、产品质量下降、成本增加、顾客意见增多，缺少新产品、新战略等。2.组织结构本身病症的显露，如决策迟缓、指挥不灵、信息不畅、机构臃肿、管理跨度过大、“扯皮”增多、人事纠纷增加等。3.员工士气低落，不满情绪增加，合理化建议减少，员工的旷工率、病假率、离职率增高等。