（一级）企业人力资源管理师专业技能试题（235题）

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简述薪酬战略实施的步骤。

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：见解析

解析：

教材P419-420

薪酬战略的实施

1.薪酬战略所提出的各种决策能否为企业创造价值。

2.企业薪酬管理体系与经营战略之间是否相互适应、相互促进、相互影响。

3.企业薪酬体系与人力资源其他活动之间的适应性和配套性。

4.企业薪酬体系运行的系统性和可靠性。