（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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当存在（  ）的情形时，工会应当代表职工与单位进行交涉。

A.克扣职工工资

B.随意延长劳动时间

C.侵犯女职工特殊权益

D.侵犯未成年职工特殊权益

E.不提供劳动安全卫生条件

知识点：第六章：劳动关系管理

参考答案：ABCDE

解析：

P658-659，有下列侵犯职工劳动权益情形，工会可以请求当地人民政府依法作出处理：1.克扣职工工资的；2.不提供劳动安全卫生条件的；3.随意延长劳动时间的；4.侵犯女职工和未成年工特殊权益的；5.其他严重侵犯职工劳动权益的。