（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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关于弹性福利模式，下列说法正确的是（ ）。

A.提高员工满意度

B.使用的企业较少

C.设计相对简单

D.管理成本较低

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：A

解析：

P510，弹性福利模式是指企业在福利的总额控制下，员工可以根据自己的喜好选择不同的福利项目组合。优点：可以在一定程度上满足员工的不同需要，提高员工的满意度。缺点：设计相对复杂，管理成本相对较高。弹性福利计划越来越得到企业的认同，使用的企业越来越多。