（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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弹性福利制度（ ）。

A.适合各种企业

B.要求企业必须制定总成本的束线

C.可以更好的满足不同员工群体的需求

D.每一种福利组合都必须包括一些非选择项目

E.员工可以自由选择不同的福利项目及项目组合

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：BCD

解析：

P511，弹性福利制度要求企业必须制定总成本约束线；每一种福利组合都必须包括一些非选择项目；可以更好的满足不同员工群体的需求。