（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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关于效益年薪，描述正确的是（ ）。

A.经营者效益年薪决定于其经营成果

B.效益年薪随效益的增减，同高同低

C.亏损企业经营不再设定效益年薪

D.根据本企业当年实际完成的经济效益确定

E.经营者达到核定的经济效益指标时，应得到效益年薪

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：ABDE

解析：

P453，确定效益年薪的基本思路是：经营者效益年薪决定于其经营成果。当经营者达到核定的经济效益指标时，应得到效益年薪。效益年薪随着效益的增减，同高同低。经营者的效益年薪根据本企业当年实际完成的经济效益情况确定，还应参考其生产经营的责任轻重、难易程度等因素。

亏损企业的经营者，应视其扭亏、减亏幅度，在核定的基本收人基础上适当核定其效益年薪。