（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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（ ）属于薪酬中的货币收益。

A.职位安全

B.个人地位

C.晋升机会

D.激励工资

知识点：第五章：薪酬管理

参考答案：D

解析：

P406，货币收益即直接以现金形式支付的工资（如基本工资、绩效工资、激励工资等）。