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(一级)企业人力资源管理师理论知识试题(1455题)


影响企业薪酬战略的因素包括( )。


A.员工个人的期望

B.竞争对手的压力

C.工会组织的作用

D.企业文化与价值

E.社会、政治环境和经济形势


知识点:第五章:薪酬管理


参考答案:ABCDE


解析:

P468-469,影响薪酬战略的因素分析: 1.企业文化与价值观 。2. 社会、政治环境和经济形势 。3. 来自竞争对手的压力。 4. 员工对薪酬制度的期望 。5.工会组织的作用。 6.薪酬在整个人力资源管理中的地位和作用 。

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