（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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当团队和组织之间的联系很重要，但团队和组织之间的关系却不明了时，常采用的团队绩效考评方法是（ ）。

A.客户关系图法

B.组织绩效目标法

C.绩效金字塔法

D.工作流程图法

知识点：第四章：绩效管理

参考答案：C

解析：

P361，当团队和组织之间的联系很重要，但团队和组织之间的关系却不甚明了时，最常采用的方法是团队绩效金字塔法。