（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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不属于职业生涯年度评审的目的（）。

A.使员工发现组织的缺点

B.促使员工改正缺点

C.消除组织内可能存在的误解

D.讲述自己所遇到的困难

知识点：第三章：培训与开发

参考答案：A

解析：

P298，组织通过职业生涯年度评审达到以下目的：1.使员工发现自己的缺点，并促使其改正；2.满足员工想要知道别人怎样看待他的工作的正常愿望；3.使员工能够无拘无束地讲述自己的才干、自己所遇到的困难及愿望；4.消除组织内可能存在的误解等。