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( )是实施人力资本管理的重要手段。
A.绩效评价
B.人力资本投资
C.价值计量
D.激励与约束
参考答案:A
解析:
P103,绩效评价是实施人力资本管理的重要手段,是企业集团员工报酬、人力资本配置、员工职务调整以及人力资本投资的重要依据,也是人力资本激励的重要手段。
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