（一级)企业人力资源管理师理论知识试题（1455题）

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（  ）属于人力资源管理的战略性职能。

A.提升员工职业生活质量

B.实施企业短期年度计划

C.支持企业生产经营活动

D.提升人力资源的竞争优势

知识点：第一章：人力资源规划

参考答案：D

解析：

P12，本题考察人力资源管理到战略性人力资源管理转变特点中管理职能的转变问题。战略性职能是从企业的总体出发，立足全局，关注长远，力求管理理念、组织制度和方法的创新，不断提升人力资源的竞争优势。